招募英雄是提升战力的核心环节，掌握招募技巧能显著提高获取优质武将的效率。游戏内招募分为普通招募、阵营招募、热点招募等多种形式，其中阵营招募在玩家达到6级后解锁，通过主线任务可快速获取50个名将招募令进行初期阵容搭建。初期建议优先完成主线任务升至6级，利用系统赠送的招募令快速组建基础阵容，为后续发展奠定基础。
招募过程中需重点关注武将资质和阵营搭配，16资质红将属于顶级战力，但获取概率较低，15资质红将则更容易通过常规招募获得。名将和阵营招募总次数达到500次后会开启心愿单功能，可针对魏、蜀、吴、群雄四个阵营分别设置2个16资质和3个15资质心仪武将，此功能能有效提高目标武将的获取概率。合理设置心愿单可以避免资源浪费，使招募更具针对性。
资源规划是招募环节的关键，元宝和招募令需要合理分配使用。日常任务和活动是稳定获取招募资源的主要途径，建议优先参与。游戏内不定期会推出提高特定武将招募概率的活动，保留部分资源在活动期间集中投入能获得更高收益。对于非紧急需求的武将，可采取积累策略，待资源充足时再进行招募，避免因资源分散导致核心武将培养进度滞后。
武将培养需遵循循序渐进原则，初期可围绕系统赠送或首个抽到的红将构建阵容。替换阵容时注意利用游戏内的一键继承功能，将已培养武将的进阶、升级、装备等资源无损转移至新武将，避免重复消耗。不同职业武将存在克制关系，谋士擅长群体伤害和控制，护卫侧重防御，先锋偏向突进，合理搭配职业能发挥阵容最大效能。后期可根据实际需求调整招募策略，逐步完善多阵营混搭的高阶阵容体系。
掌握这些招募技巧需要结合实战经验不断优化，通过观察武将技能特性和战斗表现来调整招募优先级。游戏内完善的资源回收机制允许玩家在阵容转型时减少损失，这为尝试不同招募策略提供了容错空间。保持稳定的资源积累节奏，配合科学的招募规划，能够有效提升整体游戏体验。
