在组建阵容时，核心思路是平衡输出、防御和控制能力。前排应优先放置高防御或具有减伤效果的武将，如张辽、典韦等，他们能有效吸收伤害并为后排创造输出环境。中排适合搭配群体伤害型武将，例如夏侯惇或关羽，其技能可对敌方造成范围压制。后排则推荐配置辅助型角色，如甄姬或华佗，提供治疗或增益效果。合理利用武将的羁绊关系能激活额外属性加成，例如夏侯惇与夏侯渊的合击技能可大幅提升团队爆发力。装备分配需遵循核心输出优先原则，将高级武器集中给主力武将。
武将品质并非唯一标准，需综合考虑技能机制与实战适配性。高资质红色或金色武将固然强力，但部分紫色武将通过针对性培养也能发挥特殊作用。例如某些控制型武将虽攻击力一般，但眩晕、减怒等效果能有效打乱敌方节奏。同时要注意兵符系统的搭配，选择与阵容特性相符的兵符可强化整体作战能力。神兵系统需根据武将定位分配，攻击型神兵给输出核心，防御型神兵则保护前排。
资源分配策略直接影响阵容成长效率。平民玩家建议集中培养2-3名核心武将，避免资源分散导致战力瓶颈。前期可通过副本和活动稳定获取培养材料，优先提升主力武将的星级与进阶等级。装备精炼应侧重武器和防具，饰品次之。对于氪金玩家，可适当扩充阵容深度，但仍需保持明确的培养主线，避免盲目追求全阵营收集。
PVE场景下需针对关卡特性灵活更换武将，例如面对高爆发敌人时增加治疗单位。PVP中则要预判主流阵容，通过调整站位或携带特定控制技能形成克制。定期参与竞技场和军团战能积累对抗经验，进而优化阵容细节。没有绝对完美的阵容，持续观察战场环境变化并及时调整战术才是保持竞争力的核心。
长期规划需结合版本趋势和个人偏好。魏国阵容偏向稳扎稳打，蜀国擅长爆发输出，吴国侧重持续消耗，群雄则以异常状态见长。选定国家方向后，应优先收集该阵营的核心武将碎片，并通过将魂商店等渠道补全关键角色。游戏进程推进，逐步替换过渡型武将，最终形成兼具强度和个人特色的终极阵容。
